Questions – Reponses

LES REPONSES A TOUTES VOS QUESTIONS

Vous trouverez ici toutes les réponses à vos questions.

 

QUESTIONS RELATIVES À LA CANDIDATURE

  • COMMENT PUIS-JE POSTULER EN LIGNE ?

    Cliquez sur « Postuler maintenant » pour accéder directement à notre espace de candidature en ligne. Remplissez ensuite les formulaires. Nous vous contacterons dès que possible.
  • COMBIEN DE TEMPS PREND UNE LA CANDIDATURE EN LIGNE ?

    Candidater en ligne devrait vous prendre moins de 30 minutes. Il est toujours utile d’avoir sous la main une version électronique de votre CV, de façon à pouvoir copier/coller les parties demandées dans le formulaire de candidature.
  • DOIS-JE REMPLIR LE FORMULAIRE DE CANDIDATURE EN LIGNE ? NE POURRAIS-JE PAS SIMPLEMENT VOUS ENVOYER UNE COPIE DE MON CV ?

    Oui, vous devez remplir le formulaire de candidature en ligne. C’est plus simple, aussi bien pour vous que pour nous. Cela vous permet d’actualiser vos informations personnelles et professionnelles à tout moment. Candidater en ligne est plus rapide. Pour gagner du temps, vous pouvez copier/coller des extraits de votre CV dans les rubriques du formulaire.
  • QUELLE EST LA MARCHE À SUIVRE UNE FOIS LE FORMULAIRE DE CANDIDATURE EN LIGNE REMPLI ?

    Cliquez ici pour en savoir plus sur notre procédure de candidature.
  • COMBIEN DE TEMPS MON PROFIL RESTERA-T-IL DANS LA BASE DE DONNÉES ?

    Votre profil restera actif dans notre base de données pendant un an.
  • AVEC QUELLE FRÉQUENCE DOIS-JE ACTUALISER MON PROFIL ?

    Il est préférable d’actualiser votre profil à chaque modification de vos informations personnelles ou professionnelles.
  • COMMENT PUIS-JE MODIFIER LES INFORMATIONS DE MON PROFIL ?

    C’est très simple. Votre nom d’utilisateur et votre mot de passe vous donnent accès à la section des informations personnelles, que vous pouvez modifier à tout moment. Connectez-vous à notre espace candidatures ici.
  • QUE FAIRE SI J’AI OUBLIÉ MON MOT DE PASSE ?

    Nous pouvons vous renvoyer votre mot de passe si vous avez encore votre nom d’utilisateur. Vous aurez juste à répondre à une question simple nous permettant de vérifier votre identité. Cliquez ici pour obtenir votre mot de passe.

QUESTIONS RELATIVES AUX OFFRES D’EMPLOI

  • QUELS TYPES DE POSTES PROPOSEZ-VOUS ?

    Nous recherchons des candidats pour intégrer notre Management Trainee Program. En tant que Management Trainee, vous serez formé dans tous les domaines : de la gestion, la vente et le marketing au service clients et la finance. Vous aurez aussi de fortes chances d’évoluer rapidement au sein de l’entreprise car nous tenons à pourvoir tous nos postes de manager presque exclusivement en interne, c’est un principe de base chez nous. D’ailleurs, pratiquement tous les membres actuels de notre équipe de direction générale ont commencé leur carrière par le Management Trainee Program. Nos Management Trainee sont généralement promus au moins une fois au cours de la première année. Ils peuvent également voir leur salaire augmenter rapidement car notre culture est fortement axée sur la performance. En tant que chef d’agence, vous recevrez, en plus de votre salaire fixe, des primes et une voiture de fonction. Découvrez les plans de carrière que nous proposons.
  • DANS QUELLES RÉGIONS RECRUTEZ-VOUS ?

    Nous recrutons en France, en Espagne, au Royaume-Uni, en Irlande et en Allemagne. Si vous souhaitez en savoir plus sur une région en particulier, connectez-vous à notre espace candidatures en ligne et consultez toutes nos offres d’emploi. Vous avez également la possibilité d’appeler directement un recruteur en France au +33 1 44 38 60 51
  • OU PUIS-JE CONSULTER LES OFFRES ?

    Vous pouvez vous connecter à notre espace candidats en ligne pour en savoir plus sur nos offres d’emploi.

QUESTIONS RELATIVES AU MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM

  • QU’EST-CE QUE LE MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM ?

    Lorsque vous nous rejoignez en tant que Management Trainee vous participez tout d’abord à une séance d’intégration de groupe avant d’être affecté à une agence pour y recevoir une formation commerciale pratique. Celle-ci vous préparera dans les domaines de la gestion, de la finance, du marketing, des opérations, de la vente et du service clients. Des formateurs qualifiés, qui sont eux aussi passés par ce programme, vous enseigneront également les techniques commerciales pour vous donner des bases solides en vente. Et, vous pourrez être promu au poste de chef de station en moins d’un an. Nos chefs de station bénéficient d’une prime indexée sur les bénéfices de leur agence. C’est l’un des avantages de notre culture entrepreneuriale qui met la performance au cœur de la réussite.
  • QUELLES QUALIFICATIONS SONT REQUISES POUR PARTICIPER AU MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM ?

    Nous recherchons principalement des étudiants et des jeunes diplômés, mais nous nous intéressons également aux candidats sans diplôme justifiant d’au moins deux ans d’expérience professionnelle dans les domaines du service à la clientèle, la gestion ou la vente. Nous recherchons des candidats attirés par le management et qui sont dotés de bonnes qualités relationnelles. Le candidat idéal est persévérant, bon communicant, aime le travail d’équipe et est prêt à être responsabilisé rapidement.
  • QUELLE EST LA DATE LIMITE POUR POSTULER ?

    Nous recrutons de nouveaux collaborateurs tout au long de l’année. Dès que vous souhaiterez nous envoyer votre candidature, nous serons ravis de rentrer en contact avec vous.
  • POURQUOI AI-JE BESOIN D’UN PERMIS DE CONDUIRE POUR TRAVAILLER CHEZ ENTERPRISE ?

    Nous demandons aux stagiaires et aux Management Trainees d’être titulaires d’un permis de conduire en règle pour le pays dans lequel ils travaillent. En effet, certaines tâches du poste impliquent de prendre le volant : les rendez-vous commerciaux bien sûr, mais il faut aussi parfois aller chercher les clients chez eux pour les amener jusqu’à l’agence où ils loueront leur voiture. Si du fait d’un handicap vous n’êtes pas en mesure de détenir un permis de conduire, n’hésitez pas à nous en parler et nous trouverons une solution ensemble. Vous pouvez contacter un membre de notre équipe de recrutement au +33 1 44 38 60 51

QUESTIONS RELATIVES À L’ADMISSIBILITÉ

  • QUEL EST L’ÂGE MINIMAL REQUIS POUR TRAVAILLER CHEZ ENTERPRISE ?

    Vous devez être âgé d’au moins 16 ans pour travailler à un poste administratif. Pour travailler dans une agence, l’âge minimum est de 18 ans.
  • POURQUOI PRÉFÉREZ-VOUS RECRUTER DES CANDIDATS DIPLÔMÉS ?

    Nous faisons bien plus que de la location de voitures. Lorsque vous commencerez votre carrière en tant que Management Trainee, vous verrez que nous vous avons embauché dans le but de vous apprendre à diriger votre propre entreprise. Très vite, vous apprendrez tous les aspects de la gestion d’une entreprise puis vous serez très rapidement amené à prendre seul des décisions commerciales cruciales.
  • AI-JE BESOIN D’UN PERMIS DE TRAVAIL POUR TRAVAILLER CHEZ ENTERPRISE EUROPE ?

    Oui, vous aurez besoin d’un permis de travail vous autorisant à travailler dans l’Union européenne.

QUESTIONS RELATIVES AUX ÉVÈNEMENTS

  • COMMENT PUIS-JE ÊTRE INFORMÉ DES ÉVÈNEMENTS DE RECRUTEMENT ?

    Nous organisons de nombreux évènements de recrutement tout au long de l’année. Pour en savoir plus, n’hésitez pas à nous contacter au +33 1 44 38 60 51.

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